最新内容
2021
03-16
股权激励将给企业、老板、员工带来哪些好处?
股权激励到底是不是像传言的那样,在分老板的钱、分老板的权、分老板的股份呢?科学的股权激励系统告诉我们,不是的,而且恰恰相反,股权激励会帮助老板、帮助企业赚更多的钱。它还会解放老板,以前只有老板一个人在操心企业,导入股权激励后,就会有一批人来操心企业的发展和命运,它会凝聚人心,吸引更多优秀的人才。
2021
03-16
石榴会 | 一路走来,感恩有您-西南区主题论坛暨2021新春答谢会圆满落幕
2021年3月4号,华一世纪石榴会西南区主题论坛暨2021新春答谢会登陆美丽的天府之国--成都。从上午签到开始,在上层名人酒店的现场,参会人员络绎不绝,现场座无虚席!
2021
01-28
华一世纪2020年度总结会议 | 同心勠力十年路,逐梦行稳致未来
1月23日,华一世纪年度会议 “行稳致远,拥抱新机遇--感恩2020,展望2021” 以线上直播的形式在总部召开。集团总部全体员工、全国分公司员工及一线讲师齐聚直播间,共同见证华一世纪成立十周年来所取得的骄人成绩及2021年的战略规划。华一世纪董事长单海洋出席了会议并带领大家回顾了华一世纪过去一年的发展历程,以及对公司新一年的发展发表了热忱寄语。
2021
02-26
开年会议 | 单海洋:幸福人生的五大要素
什么是构成人生幸福的要素?很多人会说,是身体健康、精神快乐、财富丰盛和家庭和谐。这大概是很多人终其一生所追求的理想人生。那么,如何才能拥有幸福的人生呢?2月22日,在开工的第一天,华一世纪董事长单海洋给全体员工从不同维度分享了实现幸福人生的五大心法。
2021
01-21
重大喜讯 | 华一世纪获“国家中小企业公共服务示范平台”称号
国家工业和信息化部近日发布通告,为贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于促进中小企业健康发展的指导意见》,按照《国家中小企业公共服务示范平台认定管理办法》(工信部企业〔2017〕156号)和《工业和信息化部办公厅关于组织推荐2020年度国家中小企业公共服务示范平台的通知》(工厅企业〔2020〕402号),经省级中小企业主管部门和有关行业协会推荐、专家评审和公示,确定了2020年度“国家中小企业
2021
01-21
华一世纪实例解读|深交所又发震惊圈内“关注函”?股权激励使用不当将影响市场信用!
在今年受疫情影响的恶劣市场经营生长下,许多企业在短期内面临业绩积压的问题,而在业绩逐步修复的过程中,部分企业希翼通过股权激励提升员工积极性,从而提高公司股票的内在价值;侧方面影响投资者对上市公司业绩提神的预期,以及应向公司的实际利润。
2021
01-21
所有不忘初心的公益,都应该被肯定!
对于公益,华一世纪致力于成为的是受社会尊重的企业公民。我们也始终坚信,一个企业只有考虑这个国家,考虑这个社会的担当,才会赢得尊重。10年来,除了深耕股权激励,赋能企业家成长之外,华一公益也不曾间断。这些年先后在四川大凉山、重庆山区、广西革命老区、湖南湘西等贫困地区进行扶贫;武汉疫情积极投入捐款捐物;针对老兵,华一世纪率先出台了优待退役军人及受国家表彰人员的参课机制,用课程的专业与创新为需要的学员获
2021
01-21
华一世纪参加2020国际培训产品博览会,为客户创造价值,赋能全国中小企业!
第九届国际培训产品博览会于2020年11月12日-14日在深圳盛大召开,受到极大的关注。参展商涉及行业主要为企业管理、线上教育产品、经济类、教培产品类以及家庭教育类等五大传统领域。此次展会,华一世纪派出了44名华一铁军。会场入口处,华一世纪派发宣传资料给进一步想要了解华一的参会人员,为他们介绍华一世纪过去近10年的发展历程及成就。对于想要进一步洽谈业务的客户,华一铁军用专业系统的讲解给现场客户带去
2020
11-27
中国经济报道丨单海洋分享如何让”打工人“发自内心地追随企业
打工人无疑是这个秋冬最火的网络热词之一。这既是当下年轻人对自己生活的吐槽,也透露出普通上班族的些许无奈。那么,怎样才能拯救打工人的“丧”呢?管理者都明白,调动“打工人”的积极性,让他们以主人翁的精神来工作,工作效率和状态自然会更好,所以会制定各种激励机制,目标长远的公司甚至还会制定股权激励制度。
2020
10-22
管理者如何让员工与自己一条心,拥有上下同欲的制胜之道?
《孙子兵法》里写到,判断一支队伍能否打胜仗有五条原则,其中一条为:上下同欲者胜。所谓上下同欲,一定不是强迫服从,道理很简单:哪里有压迫哪里就有反抗。那么,管理者如何让员工和自己一条心,达到上下同欲的制胜之道?
2020年是中国经济特殊的一年,全球“黑天鹅”,中美贸易战的影响下,如何抓住机遇迎接挑战,应对未来的不确定,成为每家企业最关注的话题,这使得直指企业战略的高端培训行业备受瞩目。
在此背景下,第九届国际培训产品博览会于2020年11月12日-14日在深圳盛大召开,受到极大的关注。参展商涉及行业主要为企业管理、线上教育产品、经济类、教培产品类以及家庭教育类等五大传统领域。
此次展会,华一世纪派出了44名华一铁军。会场入口处,华一世纪派发宣传资料给进一步想要了解华一的参会人员,为他们介绍华一世纪过去近10年的发展历程及成就。对于想要进一步洽谈业务的客户,华一铁军用专业系统的讲解给现场客户带去了深刻体验。
此外,华一世纪专业的采访队伍与参会人员积极进行互动交流,受访者们分享了自己的参会感受以及对培训行业的认识。
培训行业正在发生改变,客户更加注重价值,只有实现这一点,才能更好的地链接资源,链接客户。华一世纪作为一家专业的企业管理咨询服务机构,十年来不管是围绕股权激励,深耕线下培训领域,不断优化升级产品,还是自主研发海洋商学线上学习系统,构建线上线下一体化体系.....都是在从为客户创造创造多维价值的角度出发,全方位赋能中小企业。
正因为这样,参会现场华一世纪的展位成为会场最耀眼的招商展台,意向合作伙伴络绎不绝,华师活动主办方和腾讯媒体都被吸引来采访华一。从早上8点半开始,整个展位一刻不停,在展会的第一天现场,成功引流谈判400家自由代理,现场就成功签约30家,签约的客户来自云南、北京、广州、上海、甘肃.....,遍及各地。
过往的十年,华一世纪从一个几人团队成长为股权激励细分领域的佼佼者;从成为广东省管理咨询行业前10强,到成为国家工信部管理咨询行业首批推荐企业;从第一家分公司的成立(广州分公司),到得到客户与市场的广泛认可,靠的就是用专业持续不断地为企业家创造价值,为中小企业全方位赋能。
十年来,华一世纪以股权激励为核心,从企业顶层设计层面已经帮助5万余家企业家成功落地股权激励,参课企业家学员累计数10万,每月在50多个大中城市开课100多场。
如今,华一世纪新十年规划已经正式开启。坚持以“客户需求为导向,品质为灵魂,科技为核力”,支持百万企业家学习成长、100家企业成为上市公司,实现100亿年产值、市值300亿,实现年纳税额超过10亿,成为行业纳税标杆,华一世纪正在为新十年的目标竭尽全力。
国际培训产品博览会(以下简称“培博会”)创办于2012年,目前已连续举办8届,是一个全球性、综合性、国际化的培训产品博览交易会,是目前国内综合实力最强、规模最大、最具影响力的教育培训类展览会,被誉为“中国培训业发展风向标”之一。
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